Accueil - Carrières

Les carrières chez PiVAL

Travailler chez PiVAL, c’est plus qu’occuper un bon emploi : c’est vivre une belle expérience.

En tant que membre de l’équipe PiVAL, vous aurez le soutien voulu pour adopter une approche dynamique, vous disposerez de la marge de manœuvre nécessaire pour prendre en charge votre travail, et vous évoluerez dans un milieu sûr et inspirant pour mener votre carrière vers de nouveaux sommets.

Consultez nos possibilités de carrière

La culture de notre milieu de travail

Nous privilégions une culture d’entreprise qui nous distingue, qui encourage l’apprentissage, qui fournit les outils permettant de progresser et qui accueille l’apport de tous. Attendez-vous à être mis au défi, mais vous pourrez compter sur notre soutien. De plus, nous sommes bien conscients que vous avez une vie personnelle dont vous souhaitez profiter conjointement avec votre carrière.

L’ambiance PiVAL

Sortir des sentiers battus
Donner et recevoir une rétroaction originale et positive
Contribuer et apprendre sans jugement
Respect des autres – Être soi-même
Travail d’équipe et collaboration
Avoir le courage d’aller de l’avant
Encourager les autres
Être l’artisan du changement

Explorez Les Possibilités

Êtes-vous propriétaire-exploitant d’une entreprise de camionnage?

Faites une demande de partenariat avec PiVAL en remplissant un formulaire de demande

Faites une Demande Maintenant

Pourquoi notre équipe adore travailler @PiVAL

  • Nous offrons des salaires et ensembles d’avantages sociaux concurrentiels
  • La diversité et l’inclusivité représentent plus qu’une initiative – ces valeurs font partie de nous
  • Nous travaillons dans un cadre coopératif au sein duquel la prochaine grande idée pourrait être la vôtre
  • Nous célébrons les victoires, nous aimons les activités en équipe et nous réservons du temps aux occasions d’apprentissage
  • Nous ne versons pas dans la microgestion
  • Nous encourageons et célébrons la conciliation travail-vie personnelle

Nos avantages sociaux

  1. Avantages généreux sur le plan des soins médicaux, dentaires et de la vue
  2. Trois semaines de vacances dès le début
  3. Programme de reconnaissance et de récompenses des employés
  4. Allocations de formation et d’études
  5. Tous les outils nécessaires pour réussir

Témoignages d’employés

J’ai commencé comme stagiaire chez PiVAL quelques mois après le début de la pandémie et j’ai profité de l’occasion de devenir employé à temps plein après avoir obtenu mon diplôme. Depuis que j’ai accepté le poste, je travaille sur une multitude de projets et je suis constamment stimulé par les changements constants du secteur de la chaîne d’approvisionnement. Je crois fermement qu’on ne m’aurait pas fourni le même niveau d’accès ni la même occasion de résoudre des problèmes complexes si j’avais commencé ma carrière ailleurs que chez PiVAL.

Robert Gagnon-Da Rocha, Analyste d’affaires, Finances

C’est si agréable de constater que nos contributions sont reconnues et que les membres de notre équipe sont toujours tout près pour nous aider à accomplir le travail. Il ne faut jamais cesser d’apprendre et PiVAL appuie notre croissance par l’apprentissage continu – l’entreprise est d’avis que sa réussite découle de notre propre succès.

Meghann Cundall, Réussite des clients

Grâce à l’évolution rapide de l’entreprise et du secteur, chaque jour est différent et emballant. L’apprentissage continu offert par PiVAL soutient ma croissance professionnelle, m’aide à suivre le rythme des changements apportés aux fonctions du poste et me procure les outils nécessaires pour atteindre nos objectifs d’équipe.

Jinto Joseph, Coordonnateur, Exploitation

Il est important pour moi de travailler pour une entreprise qui se soucie de ses employés autant que de ses clients. PiVAL investit dans ses employés et tient à eux, en plus de récompenser sans cesse le travail assidu et le dévouement. Pour ces raisons, on m’a maintenant confié la direction de notre équipe de Surrey. Je compte donner les moyens aux membres de l’équipe de progresser dans leur carrière chez PiVAL, tout comme cela a été le cas pour moi.

Dean Egger, Directeur, Exploitation

PiVAL est plus qu’une entreprise : c’est une famille qui entretient une culture de progrès et de collaboration. Il s’agit d’un endroit où le travail assidu ne passe pas inaperçu et on vous encourage sans cesse à acquérir de nouvelles compétences et à les maîtriser. On ne s’ennuie jamais chez PiVAL.

Jacob Brown, Administrateur de comptes